深入学习贯彻党的十七大精神全面做好离退休干部工作

---2007年教育部老干部工作总结交流会经验摘登

编者按

　　2007年是党中央颁布《关于建立老干部退休制度的决定》25周年。25年来，高等学校老干部工作取得了显著成绩。为深入学习十七大精神，认真总结交流经验，进一步推动高校老干部工作的开展和老龄事业的发展，日前，教育部召开了老干部工作总结交流会。教育部党组副书记、副部长袁贵仁出席会议并讲话。

　　这次会议以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照十七大的部署和要求，总结交流了老干部工作的经验和做法，研究分析了新形势下出现的新情况新特点，并力求使高校老干部工作迈上一个新台阶。

　　随着经济社会的发展和人口老龄化进程的加快，高校离退休人员队伍不断壮大。据统计，目前教育部直属高校和直属单位的离退休人数已达15万人，其中离休干部12000余人。他们是党和国家的宝贵财富，做好他们的工作关系到高校改革发展、和谐稳定的大局，也关系到优先发展教育，建设人力资源强国，办好人民满意的教育目标的实现。

　　长期以来，特别是党的十六大以来，高校老干部工作在党中央国务院有关方针政策的指引下，在学校党委的领导和支持下，通过广大老干部工作者的辛勤努力，取得了长足发展和显著成绩，形成了“围绕中心、服务大局”的良好风气和局面，涌现出一大批先进集体和先进个人。其主要的工作经验和做法是：全面落实党的老干部工作方针政策，重视和加强对老干部工作的领导；以党支部建设为重点，大力加强老同志党建和思想政治工作；以人为本，求真务实，扎实做好为老同志服务的各项工作；搭建平台，创造条件，充分发挥老同志在建设和谐社会、和谐校园中的作用；着力加强老干部工作队伍建设，不断提高干部队伍的素质、能力和水平；与时俱进，创新工作，努力开创老干部工作新局面，等等。

　　这些年来，高校老干部工作取得了显著的成绩，但按照新形势新要求来衡量，仍然存在一些问题和不足，仍有待进一步加强和改进。我们要继续以“六个老有”为目标，积极研究探索新的情况和问题，引导老同志在和谐社会建设和办好人民满意的教育实践中再立新功，要积极探索“老有所养”与“老有所为”有机结合的途径和方式，努力实现积极老龄化；要大力加强老同志活动场地建设，切实改善老同志学习、活动等方面的条件；要进一步建立完善校内保障机制，确保老同志物质文化生活水平随着改革而不断提高。

　　胡锦涛同志在十七大报告中明确提出，要“全面做好离退休干部工作”。如何进一步落实好，关键是要以科学发展观为指导，立足全局，统筹协调，进一步加强对老干部工作的领导；以人为本，求真务实，进一步做好为老同志服务的各项工作；加强队伍建设，为老干部工作健康发展提供组织保障；着眼长远，科学谋划，进一步加强老年学科专业建设，确保老龄事业可持续发展。

　　为促进老干部工作再上新台阶，本报特刊发8所高校加强老干部工作的部分经验和做法，以供借鉴。